進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍主要有以下幾種方式：

1. 國家公務(wù)員考試：這是最常見的進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍的途徑。每年國家會(huì)組織一次面向社會(huì)公開招錄公務(wù)員的考試，考試通常包括筆試和面試兩個(gè)階段。

2. 地方公務(wù)員考試：各省市自治區(qū)也會(huì)根據(jù)自身需要，定期組織公務(wù)員考試，報(bào)名條件和考試流程與國家公務(wù)員考試類似。

3. 選調(diào)生考試：這是針對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的一種特殊招錄方式，選拔優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生到基層工作，培養(yǎng)成為黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選。

4. 軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置：軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部可通過安置到公務(wù)員崗位的方式轉(zhuǎn)業(yè)。

5. 公開遴選和公開選調(diào)：這是面向各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公開選拔優(yōu)秀人員的一種方式。

6. 特殊崗位招聘：如部分特殊崗位（如公安、監(jiān)獄等）會(huì)通過單獨(dú)的招聘程序選拔人員。

7. 公開選拔和競爭上崗：這是針對(duì)一定級(jí)別以上的公務(wù)員，通過競爭選拔產(chǎn)生。

8. 公務(wù)員調(diào)任：這是指公務(wù)員從其他機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位調(diào)任到公務(wù)員隊(duì)伍。

9. 聘任制公務(wù)員：部分機(jī)關(guān)會(huì)通過聘任制方式招聘公務(wù)員，這種招聘方式更加靈活。

每種方式都有其特定的適用對(duì)象和程序，考生在準(zhǔn)備參加公務(wù)員考試時(shí)，應(yīng)根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇合適的途徑。