事業(yè)單位入職時，是否需要填寫干部履歷表，主要取決于事業(yè)單位的性質(zhì)、級別以及國家或地方的相關(guān)規(guī)定。

一般情況下，事業(yè)單位的入職流程中確實需要填寫履歷表，用以記錄應(yīng)聘者的個人基本信息、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、獎勵情況、政治面貌等。干部履歷表是用于記錄干部個人經(jīng)歷的表格，通常包括干部在各級黨政機關(guān)、企事業(yè)單位的工作情況，政治表現(xiàn)，學(xué)習(xí)經(jīng)歷，家庭情況等。

如果應(yīng)聘者是從機關(guān)、事業(yè)單位或其他單位直接調(diào)入事業(yè)單位，那么填寫干部履歷表是必要的，因為這樣的履歷表能夠詳細記錄干部的工作經(jīng)歷和任職情況。

但如果應(yīng)聘者是初次進入事業(yè)單位，且之前沒有在黨政機關(guān)或事業(yè)單位工作過，可能只需要填寫一般的個人履歷表。

具體要求可能會有所不同，建議在入職前向擬入職的事業(yè)單位咨詢清楚，或者查看相關(guān)招聘公告中的具體要求。