教師考編面試靠前還是靠后，并沒(méi)有絕對(duì)的“好”或“壞”，這主要取決于個(gè)人的心理素質(zhì)、備考狀態(tài)以及面試的具體情況。以下是一些考慮因素：

1. 心理壓力：

靠前：如果考生心態(tài)比較穩(wěn)定，對(duì)面試有信心，那么靠前面試可以減少等待時(shí)間，降低焦慮。

靠后：如果考生容易緊張，靠后面試可以給自己更多時(shí)間準(zhǔn)備，降低初次面試的壓力。

2. 備考狀態(tài)：

靠前：如果考前準(zhǔn)備充分，狀態(tài)良好，那么靠前面試可以快速進(jìn)入狀態(tài)，有利于發(fā)揮。

靠后：如果考生希望有更多時(shí)間調(diào)整狀態(tài)，靠后面試可能更合適。

3. 面試競(jìng)爭(zhēng)：

靠前：如果前幾位考生表現(xiàn)不佳，可能會(huì)給評(píng)委留下不好的印象，影響整體評(píng)價(jià)。

靠后：如果前幾位考生表現(xiàn)優(yōu)秀，可能會(huì)增加自己的壓力，但同時(shí)也可能給評(píng)委留下深刻印象。

4. 個(gè)人意愿：

根據(jù)個(gè)人意愿和需求來(lái)決定。如果希望早點(diǎn)結(jié)束面試，減少等待時(shí)間，可以選擇靠前；如果希望有更多時(shí)間準(zhǔn)備，可以選擇靠后。

關(guān)鍵在于考生自身的準(zhǔn)備情況和心理素質(zhì)。建議考生根據(jù)自己的實(shí)際情況和偏好來(lái)選擇面試順序。同時(shí)，無(wú)論靠前還是靠后，都要充分準(zhǔn)備，保持良好的心態(tài)，以最佳狀態(tài)迎接面試。