考公務(wù)員通常是指通過(guò)國(guó)家公務(wù)員考試，進(jìn)入國(guó)家機(jī)關(guān)工作。對(duì)于考上的公務(wù)員來(lái)說(shuō)，與國(guó)家機(jī)關(guān)簽訂的是《公務(wù)員聘用合同》。

《公務(wù)員聘用合同》是一種特殊的勞動(dòng)合同，它規(guī)定了公務(wù)員與國(guó)家機(jī)關(guān)之間的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系。根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和相關(guān)法律法規(guī)，公務(wù)員聘用合同主要包括以下內(nèi)容：

1. 聘用雙方的基本信息：包括聘用機(jī)關(guān)的名稱(chēng)、地址、法定代表人或負(fù)責(zé)人，以及公務(wù)員的姓名、性別、出生年月、身份證號(hào)碼等。

2. 聘用崗位：包括公務(wù)員的職務(wù)、職級(jí)、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容等。

3. 聘用期限：根據(jù)公務(wù)員的不同類(lèi)別和崗位，聘用期限可以是長(zhǎng)期、短期或者無(wú)固定期限。

4. 工作職責(zé)：明確公務(wù)員在聘用崗位上的工作職責(zé)和任務(wù)。

5. 權(quán)利和義務(wù)：包括公務(wù)員的工作權(quán)利、待遇保障、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲等。

6. 合同解除和終止的條件：規(guī)定了在何種情況下可以解除或終止合同。

7. 爭(zhēng)議解決方式：如果合同執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，規(guī)定了雙方可以采取的解決方式。

公務(wù)員聘用合同是一種具有法律效力的合同，它明確了公務(wù)員與國(guó)家機(jī)關(guān)之間的權(quán)利和義務(wù)，保障了公務(wù)員的合法權(quán)益。