選擇是否考鄰縣的公務(wù)員，需要根據(jù)您的個人情況和職業(yè)規(guī)劃來綜合考慮以下幾個因素：

1. 家庭因素：如果您的家庭在鄰縣，那么考鄰縣的公務(wù)員可能更方便照顧家人，有利于家庭和諧。

2. 職業(yè)發(fā)展：考慮鄰縣的公務(wù)員職位是否符合您的職業(yè)發(fā)展路徑，是否有良好的晉升空間和職業(yè)發(fā)展前景。

3. 工作環(huán)境：了解鄰縣的工作環(huán)境，包括工作強度、工作氛圍、人際關(guān)系等，是否符合您的期望。

4. 生活成本：對比一下鄰縣與您所在縣的生活成本，包括住房、交通、飲食等，看哪種生活成本更符合您的經(jīng)濟狀況。

5. 政策導(dǎo)向：關(guān)注國家及地方的政策導(dǎo)向，了解鄰縣的發(fā)展規(guī)劃和政策支持，這對您未來的職業(yè)發(fā)展可能產(chǎn)生影響。

6. 個人興趣：考慮自己對鄰縣的文化、習(xí)俗等是否感興趣，這可能會影響您的工作熱情和生活滿意度。

綜合考慮以上因素，如果您認為考鄰縣的公務(wù)員能夠滿足您的個人需求和職業(yè)規(guī)劃，那么這是一個合適的選擇。但如果鄰縣的公務(wù)員職位與您的期望有較大差距，或者您認為長期在鄰縣工作會影響到您的職業(yè)發(fā)展，那么可能需要慎重考慮。

最終，是否考鄰縣的公務(wù)員是一個需要您自己權(quán)衡決定的問題。希望我的建議能對您有所幫助。